聯(lián)系人:汪老師
手機:13924836111
電話(huà):0757-83836955
地址:佛山市南海區季華東路31號天安中心7座303A
公司新聞
發(fā)布時(shí)間:2024-04-01 15:34:14 人氣:0
摘要:ISO9001認證實(shí)施過(guò)程中,企業(yè)常會(huì )遇到一些問(wèn)題,下面將針對這些問(wèn)題進(jìn)行解答:?jiǎn)?wèn)題:ISO9001認證的周期是多久? 解答:廣東ISO9001認證的周期根據企業(yè)的具體情況而定。一般來(lái)說(shuō),從
問(wèn)題:ISO9001認證的周期是多久?
解答:廣東ISO9001認證的周期根據企業(yè)的具體情況而定。一般來(lái)說(shuō),從準備工作開(kāi)始到獲得認證證書(shū),需要6個(gè)月至1年的時(shí)間。這包括企業(yè)內部的審核、改進(jìn),以及外部認證機構的審核過(guò)程。
問(wèn)題:ISO9001認證的費用如何計算?
解答:ISO9001認證的費用由認證機構根據企業(yè)的規模、行業(yè)和復雜程度進(jìn)行評估。具體費用可以與認證機構進(jìn)行咨詢(xún)和洽談,確保了解所有費用明細和支付方式。
問(wèn)題:文件控制方面常見(jiàn)哪些問(wèn)題?
解答:在文件控制方面,常見(jiàn)問(wèn)題包括內部文件審批、分發(fā)、更改的流程不規范,例如工程圖紙未經(jīng)審批即已發(fā)行、使用,或者作業(yè)指導書(shū)未能分發(fā)至具體作業(yè)崗位。此外,外來(lái)文件的識別、收集、分發(fā)也可能存在問(wèn)題,如未能充分識別、收集與產(chǎn)品有關(guān)的國家/國際、行業(yè)標準,或未能將外來(lái)文件分發(fā)至有關(guān)部門(mén)。
問(wèn)題:質(zhì)量記錄的填寫(xiě)、管理、保存方面有哪些常見(jiàn)問(wèn)題?
解答:這方面的問(wèn)題包括質(zhì)量記錄存在涂改現象,未規定保存期限,或未按保存期限予以保存,到期銷(xiāo)毀時(shí)未能提供銷(xiāo)毀記錄等。
問(wèn)題:基礎設施管理方面會(huì )遇到哪些問(wèn)題?
解答:基礎設施管理方面的問(wèn)題可能包括新進(jìn)生產(chǎn)設備未驗收即投入使用,對設備未規定維護、保養的要求,或特種設備未能提供定期檢定的證據等。
問(wèn)題:在供應商管理方面有哪些常見(jiàn)不足?
解答:供應商管理方面,企業(yè)可能未明訂相關(guān)單位的權責,未訂定供應商選擇辦法,或未建立認可的供應商名單。此外,對供應商交貨質(zhì)量經(jīng)常不良的情況,未采取有效的改善措施,或對供應商交貨評核方式不適當、記錄不實(shí)等,也是常見(jiàn)的問(wèn)題。
問(wèn)題:質(zhì)量目標的統計與分析方面需要注意什么?
解答:企業(yè)在進(jìn)行質(zhì)量目標的統計時(shí),需要確保提供原始數據,以便掌握最終目標統計數值的真實(shí)性。同時(shí),僅僅有統計是不夠的,還需要對質(zhì)量目標進(jìn)行分析,以發(fā)現潛在的問(wèn)題和改進(jìn)空間。
問(wèn)題:人力資源管理方面會(huì )有哪些挑戰?
解答:人力資源管理方面的挑戰包括未能按實(shí)際崗位規定各崗位的職責、權限、能力要求,或對特殊崗位人員未規定能力要求,未能提供培訓、考核證據等。此外,對特種作業(yè)人員資格年審的要求跟蹤不及時(shí),或資格證未年審、過(guò)期等,也是需要注意的問(wèn)題。
問(wèn)題:在認證過(guò)程中,企業(yè)應如何確保準備工作的充分性?
解答:為確保準備工作的充分性,企業(yè)應深入理解ISO9001標準的要求,對照標準檢查自身的質(zhì)量管理體系,識別并改進(jìn)不符合項。同時(shí),建立有效的內部審核機制,確保質(zhì)量管理體系的完整性和有效性。此外,與認證機構保持密切溝通,了解認證流程和要求,也是確保準備工作充分性的關(guān)鍵。
以上是對ISO9001認證實(shí)施過(guò)程中常見(jiàn)問(wèn)題的解答。企業(yè)在實(shí)施認證過(guò)程中,應關(guān)注這些問(wèn)題,并采取有效措施進(jìn)行改進(jìn),以確保順利通過(guò)認證并持續提升質(zhì)量管理水平。